泸州市图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务、信息技术等多个领域，要求应聘者具备良好的专业素养和团队协作精神。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，促进文化事业发展。有意者请密切关注招聘动态，及时报名参与。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程

随着社会的快速发展和文化的繁荣，泸州市图书馆为满足广大市民的阅读需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息旨在为有志于从事图书馆事业的人士提供机会，共同为推进泸州市文化事业的发展贡献力量。

招聘职位及要求

1、图书馆馆长

职责：

（1）负责制定图书馆发展规划和年度工作计划；

（2）组织、协调和管理图书馆的各项工作；

（3）推进图书馆数字化、信息化建设；

（4）提高图书馆服务质量，提升市民阅读体验。

要求：

（1）本科及以上学历，图书馆学、管理学等相关专业优先考虑；

（2）具备丰富的图书馆管理经验和较强的组织协调能力；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）具备较强的文字处理和公文写作能力。

2、图书馆管理员

职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）协助读者查找图书资料，解答读者咨询；

（3）维护图书馆秩序，保障读者权益。

要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备较强的责任心和团队协作精神；

（4）熟悉图书馆自动化管理系统操作。

3、信息技术人员

职责：

（1）负责图书馆信息化设备的维护与管理；

（2）推进图书馆数字化、信息化建设；

（3）协助开展电子资源建设及读者服务工作。

要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络、数据库等技术；

（3）具备良好的分析问题和解决问题的能力；

（4）具备较强的学习能力和创新意识。

4、读者活动组织专员

职责：

（1）负责策划、组织图书馆读者活动；

（2）撰写活动方案、总结及宣传材料；

（3）拓展活动渠道，提高读者参与度。

要求：

（1）本科及以上学历，文学、历史、艺术等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的项目策划和组织能力；

（3）具备较强的沟通能力和文字功底；

（4）具备相关活动策划经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往泸州市图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至泸州市图书馆办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人，3. 面试：通知符合条件的候选人参加面试，面试内容包括自我介绍、工作经历、职业规划等，4. 体检：通过面试的候选人需进行体检，体检合格者方可录用，5. 录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员，并通知其办理入职手续，四、薪酬待遇及福利本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体待遇将根据职位、工作经验和能力等因素确定，录用后，我们将为员工提供良好的发展空间和晋升机会，五、结语泸州市图书馆热忱欢迎有志之士加入我们的团队，共同为推进泸州市文化事业的发展贡献力量，希望广大求职者关注我们的招聘信息，踊跃报名，我们相信，通过我们的共同努力，泸州市图书馆将为市民提供更优质的服务，为文化事业的发展作出更大的贡献，六、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：联系人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX电子邮箱：[email protected]泸州市图书馆期待与您携手共进，共创美好未来！