徐闻县级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该单位致力于提供托养服务，为需要照顾的人群创造温馨家园。招聘职位涵盖护理、医疗、管理等多个领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在优化团队结构，提升服务质量，以满足不断增长的社会需求。欢迎热爱公益事业、有责任心、具备专业能力的人士报名应聘，共同为社区贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着社会的不断进步和发展，托养福利事业在徐闻县得到了越来越多的关注和支持，为了满足日益增长的社会需求，徐闻县级托养福利事业单位正在积极招聘各类专业人才，以推动托养福利事业的持续发展，本文将详细介绍徐闻县级托养福利事业单位的招聘信息，为广大求职者提供及时、全面的信息。

单位简介

徐闻县级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，关注老年人的生活质量和身心健康，单位拥有一支专业的服务团队，致力于提供全方位的托养服务，包括生活照料、健康护理、文化娱乐等。

招聘岗位及要求

1、养老护理员

岗位职责：

（1）为老年人提供日常生活照料；

（2）协助老年人进行康复训练；

（3）关注老年人的身心健康，及时发现并报告异常情况。

任职要求：

（1）具备护理专业背景，有相关工作经验者优先；

（2）具有良好的沟通能力和服务意识；

（3）有责任心、耐心、细心，具备良好的心理素质。

2、康复治疗师

岗位职责：

（1）为老年人制定康复计划；

（2）实施康复训练，评估训练效果；

（3）提供健康咨询和指导。

任职要求：

（1）具备康复专业背景，持有相关资格证书；

（2）具备一定的临床经验者优先；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作精神。

3、行政管理岗位

岗位职责：

（1）负责单位日常行政事务管理；

（2）协调内外部资源，保障单位运营顺畅；

（3）制定并落实相关政策，推动单位发展。

任职要求：

（1）本科以上学历，行政管理、公共管理等相关专业；

（2）具备良好的组织协调能力和沟通能力；

（3）具备较强的政策研究和执行能力。

招聘流程

1、报名：求职者可通过电子邮件或电话等方式进行报名，报名时请提供个人简历、相关证书等材料。

2、资格审查：单位将根据招聘要求对报名人员进行资格审查，筛选符合条件的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试内容主要包括个人素质、专业技能等方面。

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，以确保身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，单位将确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资：单位将根据招聘岗位的性质和职责，为员工提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：单位将为员工提供良好的工作环境，提供五险一金、带薪年假、节日福利等。

3、培训：单位将定期组织各类培训，提升员工的专业技能和综合素质。

4、发展：单位将为员工提供良好的发展空间，鼓励员工晋升和转岗，实现个人价值。

联系方式

如有意应聘，请将个人简历及相关材料发送至以下邮箱：[[email protected]]或拨打以下电话进行咨询：xxx-xxxx-xxxx。

徐闻县级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，欢迎广大有志之士加入我们的团队，我们将为您提供良好的工作环境和福利待遇，共同推动托养福利事业的发展。

是徐闻县级托养福利事业单位的招聘信息，希望能为广大求职者提供帮助，如有意向，请及时关注并投递个人简历。